Arbeitsvisum für Israel

Menschen verlassen ihre Länder nicht nur auf Sightseeing-Touren und medizinische Behandlung, sondern bekommen auch einen Job. In diesem Artikel erklären wir Ihnen, wie Sie ein Arbeitsvisum bekommen, damit Sie offiziell einen Job in Israel finden können .

Israel akzeptiert gerne Fachleute aus anderen Ländern, aber um in diesem Land arbeiten zu können, ist es nicht genug, nur einen Wunsch zu haben. Es ist notwendig, eine Einladung von einer Organisation zu bekommen, die eine Lizenz für die Zulassung ausländischer Staatsbürger erhalten hat. Das heißt, der zukünftige Arbeitgeber sollte sich an das Ministerium für Innere Angelegenheiten Israels wenden, um die Erlaubnis dazu zu erhalten. Es wird nur unter der Bedingung gemacht, dass sich der Arbeitsort in Gebieten befindet, die territorial weit von den bewaffneten Konflikten entfernt sind.

Im Falle einer positiven Antwort des Ministeriums für Innere Angelegenheiten Israels kann eine Person in einem anderen Land ein Arbeitsvisum (Kategorie B / 1) beantragen. Dies muss innerhalb eines Monats geschehen, da die Frist für die Beschlussfassung auf 30 Tage begrenzt ist.

Dokumente für ein Arbeitsvisum nach Israel

Um diese Art von Visum zu erhalten, benötigen Sie:

  1. Reisepass.
  2. 2 Farbfotos mit einer Größe von 5x5 cm.
  3. Bescheinigung über Vorstrafen. Es wird am Ort der Registrierung innerhalb eines Monats nach der Beschwerde ausgestellt. Daher muss es vorher gemacht werden und dann mit einer Apostille beglaubigt werden.
  4. Das Ergebnis der ärztlichen Untersuchung. Die medizinische Untersuchung wird nur in Polikliniken bestanden, die von der israelischen Mission festgelegt wurden.
  5. Anwendung für Fingerabdrücke (Fingerabdrücke).
  6. Eine Quittung für die Zahlung einer Visagebühr von $ 47.

Nach dem Einreichen der Dokumente muss der Antragsteller ein Interview führen, nach dem eine Entscheidung über die Ausstellung eines Visums oder die Notwendigkeit, der Botschaft zusätzliche Dokumente vorzulegen, getroffen wird.

Das Arbeitsvisum für Israel hat eine bestimmte Gültigkeitsdauer (meistens 1 Jahr). Nach Ablauf dieser Zeit kann der Arbeitnehmer es verlängern, wer sich an die Verwaltung der Registrierungen des Ministeriums für Innere Angelegenheiten beworben hat oder das Land verlassen muss.